南京杭州住房公积金保险条例（南京杭州住房公积金保险条例最新）

公积金代办服务员12小时前南京公积金代办提取资讯15

本文目录一览：

1、杭州社保一个月要交多少钱
2、杭州社保公积金缴费标准2023
3、杭州五险一金缴费标准2023
4、杭州公司不给员工缴纳公积金,是否合法!
5、杭州市公积金缴纳比例
6、杭州五险一金最低缴费标准

杭州社保一个月要交多少钱

综上所述，您每月需缴纳的基本社保费用为525元。而工伤保险和生育保险在杭州通常是单位缴纳，无需个人承担。因此，您每月应缴纳的社保费用大约为525元，这与960元的整体费用相比，确实主要由个人承担的部分接近三分之一。需要注意的是，各地政策可能有所不同，具体缴纳比例还需根据当地政策执行。

以养老保险为例，单位缴费比例一般为20%，个人缴费比例一般为8%。

具体金额：以1310元为申报基数计算，公司每月应帮你交的社保费用大约为393元（1310元 * 30%）。但同样需要注意的是，如果单位按当地社保局规定的最低基数申报，则公司的实际缴费金额也会有所不同。

社保交满20年退休时可以领退休金的数额要根据在岗时的月平均工资等计算。以杭州市为例，2022年社保缴纳基数为下限3957元，参保人员需缴纳社保费。

年杭州个人缴社保的费用如下：假如小明通过单位缴纳职工社保，以每月工资6000元为基数，则社保费用总支出为：个人需承担480元，企业承担1572元，总共2052元/月。如果选择自行缴纳灵活就业社保，费用涉及养老和医疗，基数可选区间为60%到300%的杭州社保标准，建议根据个人经济条件自行决定。

缴费基数：上限：2024年杭州市社保缴费基数上限为24930元/月。下限：2024年杭州市社保缴费基数下限为4812元/月。缴费基数由单位根据员工的实际工资水平确定，灵活就业人员的缴费基数范围与职工相同。

杭州社保公积金缴费标准2023

1、年杭州滨江五险一金最低缴费标准为：五险每月最低缴费14427元，公积金每月最低缴费456元。具体缴费情况如下：五险：单位缴费：按照固定比例，单位需要承担14%的养老保险，9%的医疗保险，0.5%的失业保险，0.2%的工伤保险和5%的残保金。

2、年杭州社保公积金缴费标准由于相关险种基数调整，最低缴纳基数为3957元，社保费用为15241元，其中职工个人部分需缴纳4149元；公积金缴费基数为最低3655元，缴费比例约为12%。

南京杭州住房公积金保险条例（南京杭州住房公积金保险条例最新）

3、年杭州拱墅五险一金最低缴费标准为：社保部分每月需缴纳14345元，公积金部分每月需缴纳228元，合计五险一金每月最低需缴纳1660.45元。具体细分如下：养老保险：缴费基数为3957元，企业缴纳比例为14%，即5598元；个人缴纳比例为8%，即3156元。

杭州五险一金缴费标准2023

年杭州滨江五险一金最低缴费标准为：五险每月最低缴费14427元，公积金每月最低缴费456元。具体缴费情况如下：五险：单位缴费：按照固定比例，单位需要承担14%的养老保险，9%的医疗保险，0.5%的失业保险，0.2%的工伤保险和5%的残保金。

年杭州滨江五险一金最低缴费标准如下，一个月最低需要缴纳的五险一金费用为：单位部分1260.78元，个人部分6449元。五险部分：单位缴费：养老保险14%，医疗保险9%，失业保险0.5%，工伤保险0.2%，残保金5%，总计10378元。

年杭州拱墅五险一金最低缴费标准为：社保部分每月需缴纳14345元，公积金部分每月需缴纳228元，合计五险一金每月最低需缴纳1660.45元。具体细分如下：养老保险：缴费基数为3957元，企业缴纳比例为14%，即5598元；个人缴纳比例为8%，即3156元。

综上所述，2023年杭州滨江五险一金每月缴纳的总费用为单位10378元+个人4149元+公积金=16727元。其中，单位承担部分为11478元，个人承担部分为5249元。请注意，具体缴费金额可能因个人工资基数不同而有所差异，此处仅按最低缴费基数进行计算。如需更精确的计算，请根据个人实际情况进行调整。

年杭州萧山五险一金最低缴费标准以及缴费比例如下：五险一金最低缴费标准养老保险：缴费基数为39500元，企业缴纳5598元，个人缴纳3156元。医疗保险：缴费基数为39500元，企业缴纳3792元，个人缴纳714元。失业保险：缴费基数为39500元，企业缴纳179元，个人缴纳179元。

杭州公司不给员工缴纳公积金,是否合法!

不合法的，用人单位不得不缴、少缴公积金，具体如下：《住房公积金管理条例》第二十条单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。

在杭州，单位不提供给员工缴纳公积金的行为，将被视为违法操作。住房公积金为企业及员工共同缴费的永久性住房储蓄。依据相应法规，企业需按照规定期限，全额定向公积金缴存，不得拖欠或少缴。

是的，单位必须为职工缴纳住房公积金。根据国务院《住房公积金管理条例》第十四条第一款，新设立的单位需在成立后30天内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并在20天内完成职工住房公积金账户的设立。

南京杭州住房公积金保险条例（南京杭州住房公积金保险条例最新）

杭州市公积金缴纳比例

综上所述，月薪5000的员工个人需要缴纳525元的社保，单位需要缴纳1550元的社保。公积金扣除细则在杭州，公积金的缴纳比例为个人缴纳比例为7%，单位缴纳比例为7%，因此，月薪5000的员工个人需要缴纳350元，单位需要缴纳350元。

杭州公积金缴纳比例为12%。以下是关于杭州公积金缴纳比例的详细解缴纳比例：在杭州，公积金的缴纳比例为单位和个人各承担12%。这意味着，如果你每个月的工资基数用于计算公积金的部分是X元，那么你个人需要缴纳X×12%的公积金，同时你的单位也需要为你缴纳等额的公积金。

杭州公积金比例如下：行政机关、事业单位和其他组织：住房公积金的比例为12%。这意味着这些单位的职工和单位各自需要按照工资的12%缴纳公积金。公司缴存比例和职工住房公积金缴存比例：最低限额：为5%。即公司可以选择按照职工工资的5%进行缴纳，职工个人也需要按照相同比例缴纳。最高限额：为12%。

住房公积金：单位和个人各缴纳12%，总计24%。请注意，以上比例可能会根据政策调整而有所变化，具体缴纳比例应以当地最新政策为准。

杭州市住房公积金的缴纳比例为职工和单位各承担12%，合计为24%（并非30%）。以下是对杭州市住房公积金缴纳比例的详细解释：缴纳比例杭州市住房公积金的缴纳比例是由职工和单位共同承担的。具体来说，职工个人需要缴纳其月工资的12%作为住房公积金，同时单位也需要为职工缴纳相同比例的金额。

杭州五险一金最低缴费标准

在杭州工作，月薪5000元需要缴纳五险一金的具体金额如下：养老保险个人承担8%，即每月需缴纳400元；失业保险按工资的1%缴纳，每月需缴纳50元；医疗保险个人需按缴费基数的2%缴纳，每月需缴纳100元；生育保险和工伤保险由企业缴纳，个人无需支付。五险合计，个人需缴纳工资的11%，即每月共计550元。